Když se práce stane posláním.
5 příběhů transformace po koučovacím výcviku AXIA 

___________________

 

 

 

7
Obsah  

1. Příběh manažerky, která se přestala být změny?

Marcela Havlová byla úspěšná manažerka a auditorka v nadnárodní strojírenské společnosti. Pak přišly zdravotní problémy. A s nimi otázka: Co dál? „Čas, po který mohu vykonávat profesi manažera v korporátu, se nachýlil,“ vzpomíná Marcela. „V ten moment byl koučink první volba.“ Ale nebylo to snadné. Zdravotní stav, mobilita, nejistota. Už jen dojet autem do Prahy byla výzva. Vydržet celý víkend „pracovat“ místo odpočívat. A zakomponovat studium do běžného života plného pracovních povinností, rodiny, léčby a rehabilitace. Co Marcele pomohlo? „Osobní přístup a motivace ze strany celého týmu AXIA.“  A po výcviku? „Cítím se skvěle, jsem šťastná a vyrovnaná. Znám svoji cenu a již mám za sebou několik jednání v práci i v rodině, kde jsem využila koučovací přístup – a dopadly lépe než podobné situace před AXIA.“

2. Koučování jako nástroj pro změnu způsobu vedení lidí

Michal Madron přišel do AXIA s pragmatickým cílem: zlepšit si vedení týmu. „Tušil jsem, že by mi to mohlo pomoct i doma s dětmi,“ přiznává. Během studia se ale stalo něco nečekaného. „Nepřišel jsem s ničím, co by mě vyloženě trápilo. Během studia jsem si našel, v pozitivním slova smyslu, hodně věcí, které mě trápily. A které jsem si zároveň během toho studia mohl vyřešit.“ Co ocenil nejvíc? „Studium je fakt prakticky zaměřené. Nejen ve smyslu, že jsem se učil nějaké nové techniky. Ale v podstatě jsem si během koučovacích sezení mohl vyřešit svoje věci. A feedback od profesionálů k nezaplacení.“ A po výcviku? Dnes Michal nejen vede lidi jinak. Věnuje se tomu, jak učit ostatní, aby vedli lidi lépe.  „Věřím, že tak jako u mě, ten dopad bude mnohem větší, než s čím ten člověk na začátku přijde.“

3. Koučování může být řešení, když nevíte kudy kam

Eva Rašková vstoupila do kurzu v době, kdy se jí rozpadlo manželství. „Nevěděla jsem kudy kam, potřebovala jsem se vydat po nové cestě,“ vzpomíná. Před kurzem chodila na psychoterapii a koučování. Ale pořád jí něco chybělo. „Když jsem se účastnila jednoho z webinářů AXIA, okamžitě mě zaujal přístup koučů – pozitivní, nehodnotící, povzbuzující.“ Co se změnilo? „Získala jsem jiný úhel pohledu na sebe sama a věci kolem sebe. Větší sebedůvěru, pozitivní přístup k životu, energii. A využití koučovacího přístupu a otázek v manažerské praxi.“ A po výcviku? Eva pracuje jako zdravotní sestra a vedoucí oddělení. „Nechala jsem podřízené přebrat zodpovědnost za své rozhodnutí – a ono to začalo fungovat. Přišli se svými návrhy a řešeními, začali být více samostatní a iniciativní.“

4. Koučkou na plný úvazek… 

Renata Šanderová toužila pomáhat lidem s možností finančního zisku. Ale měla pochybnosti. „Moje dosavadní působení bylo v oblasti poradenství versus čistý koučink. Navíc náročnost výcviku a sebedůvěra – to byly mé největší výzvy.“ Snažila se je řešit pomocí videí, minikurzů. Ale stále jí něco chybělo. Proč AXIA? „Rozhodl profesionální a lidský přístup. A sdílení dobré praxe a přístup lektorů mi pomohly překonat výzvy.“ A po výcviku? Dnes Renatu naplňuje radost a pozitivní zpětná vazba od klientů po koučovacím sezení. „Velmi mě to naplňuje.“

5. Začít naplno koučovat můžete klidně i po padesátce

Edita Strouhalová chtěla změnit profesi, která ji bude naplňovat a stane se jejím životním stylem. „Koučink mi dával obrovský smysl v tom, že obohatí nejen můj život, ale především pomůže k vytvoření lepší společnosti.“ Ale byly tam překážky. „Moje překážky nebyly v hlavě, ale v peněžence,“ přiznává. „Jenže když jsem si uvědomila, že je to opravdu něco, co mi dává smysl, stálo za to si výcvik koupit a pustit se do toho.“ Co se změnilo? „Zvýšilo se mi sebevědomí, sama si dokážu pokládat správné otázky, když si řeším nějaký problém. Dokážu více naslouchat ostatním a zlepšila jsem se v komunikaci. Cítím se díky tomu více užitečná.“ Ten pocit, když měli první hodinu? „Byl vzrušující a plný očekávání. Začala jsem věřit, že se mi plní sen.“

Co mají všechny tyto příběhy společného?

1. Odvaha začít – i s pochybnostmi

Nikdo z nich si nebyl stoprocentně jistý. Marcela měla zdravotní problémy. Michal nevěděl, jestli má na koučování „talent“. Eva právě procházela rozvodem…  Vždycky je něco… Ale všichni udělali ten první krok.

2. Proces transformace – často nečekaný

Michal přišel s cílem zlepšit vedení týmu. Odešel s řešením problémů, o kterých ani nevěděl, že je má. Eva hledala novou kariéru. Našla nový přístup k životu. Marcela se bála, jestli to zvládne. Dnes ví, že zvládne cokoliv.

3. Vliv na okolí – změna se šíří

Eva změnila způsob vedení týmu – a tým začal pracovat jinak. Michal se učí, jak učit ostatní vést lidi lépe. Renata dostává pozitivní zpětnou vazbu od klientů. Transformace nikdy nekončí u vás. Vždycky ovlivní lidi kolem.

Co si o tom myslíte vy?

Možná si říkáte: „To je hezké. Ale to nejsem já.“ Možná máte pocit, že jste příliš staří. Nebo příliš zaneprázdnění. Nebo nemáte peníze. Nebo talent. Ale víte co? Přesně takhle se cítili i hlavní hrdinové uvedených příběhů. A desítky dalších absolventů AXIA. Každý z nich měl důvod NEjít do toho. Ale šli. A dnes vám jednohlasně můžou říct: „Jsem rád/a, že jsem to udělal/a.“

Co kdyby to byl i váš příběh?

Co kdyby za rok mohli psát o vás? O tom, jak jste měli pochybnosti. Ale šli jste do toho. O tom, jak vás to změnilo. A změnilo lidi kolem vás. O tom, jak jste našli práci, která se stala posláním. Možná právě teď stojíte na stejné křižovatce jako Marcela, Michal, Eva, Renata nebo Edita. Otázka není, jestli máte na koučování.  Otázka je: Máte odvahu to zkusit?

Udělejte poslední krok ke 100% jistotě, zda vstoupit d koučovacího výcviku

20minutová online konzultace ZDARMA

 

Zamluvit si konzultaci

Studium MBA Profesionální koučování

Kombinace studia MBA a výcviku koučování z ICF akreditované školy. Jediné studium tohoto typu v ČR.

Zjistit více

Akreditovaný výcvik koučování Level 1 (ICF)

Pokud se chcete stát profi koučem, ale nepotřebujete titul MBA, tento výcvik je pro Vás.

Chci to

Výcvik AXIA Profesionální koučování & Rekvalifikační kurz Kouč/Koučka

Využijte kurz akreditovaný ICF & MŠMT a zvyšte svou kvalifikaci v oblasti koučování a vedení lidí

Podrobnosti

Další příspěvky

Lenka Fričová na koučovacím výcviku AXIA
Začala jsem se měnit doslova z minuty na minutu… Koučovací výcvik AXIA z pohledu absolventky Lenky Fričové

Začala jsem se měnit doslova z minuty na minutu… Koučovací výcvik AXIA z pohledu absolventky Lenky Fričové

Koučování má potenciál zásadně ovlivnit nejen kariéru, ale také osobní život. Přečtěte si transformační příběh Lenky Fričové, která už během výcviku AXIA začala vnímat sebe i ostatní jinak a přijala plnou odpovědnost za své budoucí štěstí… A to je pouze drobná ochutnávka toho, jak koučování Lence obrátilo v dobrém slova smyslu život naruby.

Číst více

K čemu je dobrá ICF certifikace?
ICF certifikace v praxi. Co vám dá (a co ne) mezinárodně uznávaný certifikát kouče?

ICF certifikace v praxi. Co vám dá (a co ne) mezinárodně uznávaný certifikát kouče?

Možná jste už slyšeli o ICF certifikaci. Možná přemýšlíte, jestli ji potřebujete. Nebo se ptáte, co vám to vlastně přinese. V článku zjistíte, co je ICF coaching certifikace, proč na ní záleží firmám i klientům, jak ji získat – a hlavně, co skutečně znamená pro vaši kariéru.

Číst více

koučovací výcvik jako nástroj pro změnu kompetencí
Změna jako kompetence. Jak se připravit na novou etapu kariéry?

Změna jako kompetence. Jak se připravit na novou etapu kariéry?

Máte za sebou 15 let úspěšné manažerské kariéry. Vedete tým. Máte respekt. Slušný příjem. Ale někde uvnitř cítíte, že je čas na něco nového. Možná větší výzvu. Možná úplně jiný směr. Jenže jak se na takovou změnu připravit? A co když zjistíte, že v dnešním světě už nejde o to, jestli se změníte – ale jestli se umíte měnit průběžně? Schopnost adaptace se stala klíčovou kompetencí 21. století. A dá se naučit…

Číst více

co dělat se strachem ze změny?
Strach ze změny. Proč zůstáváme v komfortní zóně, i když nás už netěší

Strach ze změny. Proč zůstáváme v komfortní zóně, i když nás už netěší

Máte úspěšnou kariéru, ale cítíte se v ní prázdně. Víte, že byste měli něco změnit. Přesto zůstáváte na stejném místě. Den za dnem. Měsíc za měsícem. Rok za rokem. Proč to děláme? Proč zůstáváme tam, kde nás to už netěší? A jak ten strach ze změny překonat, když už víte, že chcete jinam?

Číst více

koučování a vedení týmu
Řídíte nebo vedete? Jak koučování mění způsob práce s týmem

Řídíte nebo vedete? Jak koučování mění způsob práce s týmem

Tradiční management nefunguje tak, jak dřív. V kurzu přestávají být šéfové, kteří říkají svým lidem „jak na to“. Ale ti, kteří mění přístup a zeptají se třeba „co si myslíš ty?“. Koučovací přístup v managementu mění způsob, jakým vedete lidi, delegujete úkoly a budujete tým. V tomto článku zjistíte, proč tradiční vedení ztrácí na síle, co je opravdové koučování v praxi a jak začít používat koučovací otázky, které změní dynamiku týmu.

Číst více

Kdy jste se naposledy opravdu zastavili? A co se stane, když to uděláte? 

Kdy jste se naposledy opravdu zastavili? A co se stane, když to uděláte? 

Máte úspěšnou kariéru, plný kalendář, neustále v jednom kole – a přesto máte pocit, že vám něco chybí? Bez zastavení a sebereflexe nemůže vzniknout skutečná změna. Proč je schopnost zastavit se klíčová pro kariérní transformaci? Jak ji praktikovat i s nabitým kalendářem? Jaké otázky si položit, abyste měli jasno? Jak vytvořit prostor pro změnu?

Číst více

Mám všechno, co jsem chtěl(a)… Tak proč se cítím prázdně?

Mám všechno, co jsem chtěl(a)… Tak proč se cítím prázdně?

Úspěšná kariéra. Stabilní příjem. Respekt kolegů. Na papíře máte všechno, o čem jste snili. A přesto se ráno budíte s pocitem, že něco zásadního chybí. Cítíte, že váš potenciál není naplno využitý. Nejste sami – tisíce profesionálů ve vašem věku prožívá stejnou zkušenost. Proč se to děje, jak to poznat a hlavně – co s tím můžete udělat?

Číst více

Jak se stát koučem. Kompletní průvodce od výcviku po první klienty 

Jak se stát koučem. Kompletní průvodce od výcviku po první klienty 

Možná vás láká smysluplná práce. Flexibilní kariéra. Možnost pomáhat lidem růst a dosahovat jejich cílů. Ale pak přijdou otázky: Kde začít? Kolik to stojí? Jak dlouho to trvá? A hlavně – dá se tím vůbec uživit? Dobrá zpráva: Stát se profesionálním koučem je realistické. Ale vyžaduje to jasný plán, investici času a peněz, a především trpělivost při budování praxe.

Číst více

AXIA Coach Talks

AXIA Coach Talks

Rozhovory s profesionálními kouči
a dalšími odborníky používajícími koučovací přístup ve svých profesích – živé vysílání každý druhý čtvrtek v měsíci

✓ Žhavá a zajímavá témata ze světa koučinku
✓ Inspirativní osobní příběhy koučů
✓ Prostor pro Vaše dotazy

Číst více

Začala jsem se měnit doslova z minuty na minutu… Koučovací výcvik AXIA z pohledu absolventky Lenky Fričové

Koučování má potenciál zásadně ovlivnit nejen kariéru, ale také osobní život. Přečtěte si transformační příběh Lenky Fričové, která už během výcviku AXIA začala vnímat sebe i ostatní jinak a přijala plnou odpovědnost za své budoucí štěstí… A to je pouze drobná ochutnávka toho, jak koučování Lence obrátilo v dobrém slova smyslu život naruby.

Číst více

Lenka Fričová na koučovacím výcviku AXIA

Změna jako kompetence. Jak se připravit na novou etapu kariéry?

Máte za sebou 15 let úspěšné manažerské kariéry. Vedete tým. Máte respekt. Slušný příjem. Ale někde uvnitř cítíte, že je čas na něco nového. Možná větší výzvu. Možná úplně jiný směr. Jenže jak se na takovou změnu připravit? A co když zjistíte, že v dnešním světě už nejde o to, jestli se změníte – ale jestli se umíte měnit průběžně? Schopnost adaptace se stala klíčovou kompetencí 21. století. A dá se naučit…

Číst více

koučovací výcvik jako nástroj pro změnu kompetencí
Zobrazit více